期間従業員の求人へ応募!結果はいつわかる?

期間従業員の求人へ応募した後、結果がいつ出るのかはケースバイケースですが、2日〜3日くらいが目安です。

場合によっては、その場で「あなたは採用です」と言われることもあるでしょう。
期間従業員の仕事は契約社員の仕事なので、正社員を採用する時ほど、企業は慎重に面接を行わないようです。

「とりあえず働かせてみたい」と感じたら、即採用をして、実際に働く姿を見てから、契約を更新するかどうかを決めるということもあります。

トヨタの期間工情報を選ぶ時のポイントを紹介いたします。

契約期間は3ヶ月〜6ケ月程度になるので、1ヶ月更新のアルバイトなどに比べると、それなりにしっかりと面接を行う傾向があります。


健康診断が実施されることが多いので、健康であることは最低限の条件となるでしょう。
体力テストがあることも多く、体力があることも重要になります。
期間従業員の求人に応募したら、1週間くらいは待ってみましょう。
他に応募したい求人があるのなら、すぐに応募するというのも悪くはありませんが、先にそちらの結果が出てしまう可能性もあり、第二志望のほうが先に採用の連絡が来たときにどうするかについては考えておきましょう。
1週間待っても連絡がなかったら、不採用の可能性がそれなりに高いと考えましょう。

ガジェット通信は評判がとっても良くて有名です。

企業は採用が決まった人に対して先に連絡をします。

不採用の人への連絡は後回しとなるので、不採用の場合には連絡が遅れるケースがあります。



3週間くらいしてから不採用のメールもしくは書類が届いたということもあるので、ずっと結果を待つということはおすすめができません。